{"id":2725,"date":"2025-09-08T06:57:53","date_gmt":"2025-09-08T06:57:53","guid":{"rendered":"https:\/\/ppidllp.wpenginepowered.com\/?page_id=2725"},"modified":"2025-09-08T09:50:07","modified_gmt":"2025-09-08T09:50:07","slug":"long-island-i-9-lawyer","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/","title":{"rendered":"Long Island I-9 Abogado"},"content":{"rendered":"<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_80 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title ez-toc-toggle\" style=\"cursor:pointer\">\u00cdndice<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewbox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewbox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseprofile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 eztoc-toggle-hide-by-default' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#long-island-i-9-attorney\" >Long Island Abogado I-9<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#hire-an-i-9-lawyer\" >Contratar a un abogado para el I-9<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#meeting-i-9-verification-standards-in-long-island\" >Cumplimiento de las normas de verificaci\u00f3n I-9 en Long Island<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#reducing-risks-during-i-9-audits\" >Reducci\u00f3n de riesgos durante las auditor\u00edas del I-9<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#solving-complex-documentation-challenges-in-long-island\" >Resoluci\u00f3n de problemas complejos de documentaci\u00f3n en Long Island<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#faqs\" >Preguntas frecuentes<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#what-does-an-i-9-review-involve-for-long-island-employers\" >\u00bfEn qu\u00e9 consiste la revisi\u00f3n del I-9 para los empresarios Long Island?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#how-can-long-island-businesses-prepare-for-an-i-9-audit\" >\u00bfC\u00f3mo pueden prepararse las empresas Long Island para una auditor\u00eda I-9?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#why-is-timely-re-verification-important-for-employers\" >\u00bfPor qu\u00e9 es importante que los empresarios vuelvan a verificar los datos a tiempo?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#what-industries-in-long-island-face-the-most-i-9-challenges\" >\u00bfQu\u00e9 sectores del Long Island se enfrentan a m\u00e1s problemas con el I-9?<\/a><\/li><\/ul><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-i-9-lawyer\/#speak-to-our-long-island-i-9-lawyer\" >Hable con nuestro abogado Long Island I-9<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"long-island-i-9-attorney\"><\/span>Long Island Abogado I-9<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Los empresarios en Long Island deben cumplir estrictos requisitos federales a la hora de verificar la identidad y la autorizaci\u00f3n de trabajo de sus empleados. Nuestros abogados en <a href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/firm\/\">Pollack, Pollack, Isaac &amp; DeCicco, LLP<\/a> gu\u00edan a las empresas a trav\u00e9s del proceso I-9 con precisi\u00f3n, ayudando a garantizar que cada formulario se cumplimenta correctamente, se respalda con documentaci\u00f3n v\u00e1lida y se almacena de forma segura.<\/p>\n<p>Como su <strong>Long Island I-9 abogado<\/strong>nos centramos en hacer del cumplimiento de la normativa una parte rutinaria de sus pr\u00e1cticas de contrataci\u00f3n. Desde la revisi\u00f3n de la documentaci\u00f3n de las nuevas contrataciones hasta la resoluci\u00f3n de problemas de verificaci\u00f3n complejos, proporcionamos los conocimientos y el apoyo necesarios para proteger su empresa de costosas sanciones. <a href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/attorney\/\">Nuestro equipo<\/a> entiende las exigencias a las que se enfrentan los empleadores en los condados de Nassau y Suffolk y trabaja para mantener sus procedimientos I-9 precisos y listos para la auditor\u00eda.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-2773 size-full\" title=\"Abogado de confianza Long Island I-9\" src=\"https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer.webp\" alt=\"Trusted Long Island I-9 Lawyer\" width=\"1200\" height=\"600\" srcset=\"https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer.webp 1200w, https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer-300x150.webp 300w, https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer-1024x512.webp 1024w, https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer-768x384.webp 768w, https:\/\/ppid.com\/wp-content\/uploads\/2025\/09\/long-island-i-9-lawyer-18x9.webp 18w\" sizes=\"auto, (max-width: 1200px) 100vw, 1200px\" \/><\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"hire-an-i-9-lawyer\"><\/span>Contratar a un abogado para el I-9<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Pollack, Pollack, Isaac &amp; DeCicco, LLP's verificaci\u00f3n de empleo y <a href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/long-island-immigration-lawyer\/\">abogados de inmigraci\u00f3n<\/a> cuentan con m\u00e1s de 125 a\u00f1os de experiencia colectiva. Como <a href=\"https:\/\/legalbloom.com\/listing\/pollack-pollack-isaac-decicco-llp\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">mejor bufete de abogados en New York City, seg\u00fan el reconocimiento de U.S. News and World Report,<\/a> nuestro bufete est\u00e1 familiarizado con las exigentes normas que se exigen a los empleadores, y mantenemos <a href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Long_Island\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Long Island<\/a> a los empresarios.<\/p>\n<p>Nuestros abogados est\u00e1n bien versados en los requisitos federales, as\u00ed como los problemas que enfrentan los empleadores en Nassau y Suffolk County y proporcionar asesoramiento integral I-9 para proteger su negocio contra errores costosos.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"meeting-i-9-verification-standards-in-long-island\"><\/span>Cumplimiento de las normas de verificaci\u00f3n I-9 en Long Island<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>El formulario I-9 es un documento federal de verificaci\u00f3n de elegibilidad de empleo que cada empleador est\u00e1 obligado a completar para cada nuevo empleado. Los empresarios de Long Island siguen las mismas directrices nacionales sobre el formulario I-9 que el resto del pa\u00eds, pero los sectores locales espec\u00edficos tambi\u00e9n pueden tener cuestiones adicionales a tener en cuenta.<\/p>\n<p>Los empresarios de los condados de Nassau y Suffolk deben cumplimentar cuidadosamente cada secci\u00f3n del formulario, familiarizarse con los tipos de documentos que pueden aceptarse y conocer y seguir las directrices de conservaci\u00f3n. <strong>Entre las principales medidas de cumplimiento figuran:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Cumplimentaci\u00f3n de todas las secciones obligatorias del formulario I-9 para cada nuevo empleado.<\/li>\n<li>Revisi\u00f3n y registro de documentos de identidad y de autorizaci\u00f3n de trabajo v\u00e1lidos<\/li>\n<li>Conservaci\u00f3n de los formularios I-9 durante el per\u00edodo obligatorio tras la contrataci\u00f3n o el cese<\/li>\n<li>Mantener los registros seguros y accesibles para posibles revisiones gubernamentales<\/li>\n<\/ul>\n<p>Trabajamos con su empresa para desarrollar sistemas que se integren en el proceso de contrataci\u00f3n para ayudar a garantizar que los registros est\u00e9n completos, actualizados, seguros y disponibles para su inspecci\u00f3n, minimizando la posibilidad de costosas multas o interrupciones de la actividad empresarial.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"reducing-risks-during-i-9-audits\"><\/span>Reducci\u00f3n de riesgos durante las auditor\u00edas del I-9<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Las auditor\u00edas gubernamentales pueden producirse con poco o ning\u00fan preaviso, y los errores en los formularios I-9 pueden dar lugar a sanciones importantes. Entre las industrias que suelen enfrentarse a una mayor aplicaci\u00f3n de la ley se encuentran la sanidad, la industria manufacturera y la hosteler\u00eda. Una auditor\u00eda puede ser desencadenada por una inspecci\u00f3n aleatoria, por informaci\u00f3n recibida durante otras investigaciones o por quejas relacionadas con los empleados.<\/p>\n<p>Con una proporci\u00f3n tan grande de la mano de obra de New York empleada en peque\u00f1as empresas, los errores de cumplimiento pueden tener un impacto significativo tanto en los trabajadores como en los propietarios. Las peque\u00f1as empresas constituyen <a href=\"https:\/\/advocacy.sba.gov\/wp-content\/uploads\/2023\/11\/2023-Small-Business-Economic-Profile-NY.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">99,8% de la econom\u00eda de New York<\/a>, con 2,2 millones de empresas que emplean a casi la mitad de los trabajadores del Estado.<\/p>\n<p>Asistimos a nuestros clientes en la autoauditor\u00eda de sus registros para descubrir y corregir errores y preparar adecuadamente la documentaci\u00f3n para que pase el examen cuando se ponga en tela de juicio. En el caso de una auditor\u00eda, representamos los intereses de la empresa, nos encargamos de toda la comunicaci\u00f3n con los funcionarios del gobierno, y le guiamos a trav\u00e9s del proceso paso a paso. Con los registros I-9 en orden y completos, puede demostrar su esfuerzo de buena fe para contratar legalmente y saber que est\u00e1 preparado para una inspecci\u00f3n.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"solving-complex-documentation-challenges-in-long-island\"><\/span>Resoluci\u00f3n de problemas complejos de documentaci\u00f3n en Long Island<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>No es infrecuente que los empleadores Long Island se encuentren con problemas como discrepancias de nombres en los n\u00fameros de la Seguridad Social, autorizaciones de trabajo caducadas o empleados que han solicitado una nueva verificaci\u00f3n de la elegibilidad para el empleo. Evitar los problemas recurrentes con el I-9 puede ser un reto a\u00fan mayor para los sectores con alta rotaci\u00f3n de personal o empleados estacionales.<\/p>\n<p>PPID ofrece soluciones espec\u00edficas para prevenir y resolver de forma eficaz y legal cualquier problema de verificaci\u00f3n de empleo en diferentes empresas e industrias. Poseemos un amplio conocimiento de las empresas de los condados de Nassau y Suffolk y comprendemos las particularidades de los m\u00e9todos de contrataci\u00f3n de su sector.<\/p>\n<p>Nuestros abogados ofrecen orientaci\u00f3n pr\u00e1ctica y mantienen el cumplimiento para su proceso de verificaci\u00f3n de elegibilidad de empleo en industrias como el comercio minorista y los restaurantes, as\u00ed como la construcci\u00f3n, la educaci\u00f3n y los servicios profesionales.<\/p>\n<p>Actuando de forma proactiva, le ayudamos a evitar costosas interrupciones operativas a la vez que mantenemos sus archivos I-9 listos para las auditor\u00edas.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"faqs\"><\/span>Preguntas frecuentes<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div class=\"accsec-ritcnt accordion\">\n<div class=\"accordion-section\">\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"what-does-an-i-9-review-involve-for-long-island-employers\"><\/span><a class=\"accordion-section-title active\" href=\"#accordion-1\">\u00bfEn qu\u00e9 consiste la revisi\u00f3n del I-9 para los empresarios Long Island?<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<div id=\"accordion-1\" class=\"accordion-section-content open\" style=\"display: block;\">\n<p>Una revisi\u00f3n del I-9 implica evaluar cada formulario I-9 para comprobar su exactitud, integridad y documentaci\u00f3n adecuada. Los empleadores Long Island necesitan ayudar a garantizar que los documentos requeridos son archivados, mientras que el seguimiento de los per\u00edodos de retenci\u00f3n adecuados y r\u00e1pidamente hacer frente a cualquier problema de documentos.<\/p>\n<p>Colaboramos con las empresas para realizar revisiones exhaustivas y ayudar a mantener registros que est\u00e9n preparados para cualquier posible auditor\u00eda. Nuestras auditor\u00edas I-9 sirven como medidas proactivas para minimizar los riesgos de sanciones, al tiempo que salvaguardan las operaciones comerciales y demuestran el cumplimiento legal en materia de empleo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"accordion-section\">\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"how-can-long-island-businesses-prepare-for-an-i-9-audit\"><\/span><a class=\"accordion-section-title\" href=\"#accordion-2\">\u00bfC\u00f3mo pueden prepararse las empresas Long Island para una auditor\u00eda I-9?<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<div id=\"accordion-2\" class=\"accordion-section-content\" style=\"display: none;\">\n<p>El primer paso en la preparaci\u00f3n es tener registros bien organizados y sin errores. Los formularios I-9 deben conservarse en un lugar seguro y centralizado durante el per\u00edodo de conservaci\u00f3n adecuado. Los registros deben ser peri\u00f3dicamente auditados internamente por el empleador.<\/p>\n<p>Nuestros abogados crean estrategias de revisi\u00f3n espec\u00edficas del sector para empresas Long Island con consideraciones de tama\u00f1o de la plantilla. La identificaci\u00f3n temprana de errores nos permite ayudarle a mantener registros que satisfagan a los funcionarios del gobierno y cumplan con las normas federales de verificaci\u00f3n de empleo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"accordion-section\">\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"why-is-timely-re-verification-important-for-employers\"><\/span><a class=\"accordion-section-title\" href=\"#accordion-3\">\u00bfPor qu\u00e9 es importante que los empresarios vuelvan a verificar los datos a tiempo?<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<div id=\"accordion-3\" class=\"accordion-section-content\" style=\"display: none;\">\n<p>La caducidad de los documentos de autorizaci\u00f3n de empleo desencadena la necesidad de volver a verificar la elegibilidad de empleo en virtud de la ley federal. Los empleadores deben mantener registros de cu\u00e1ndo caducar\u00e1n los documentos y actualizar los formularios I-9 de Verificaci\u00f3n de Elegibilidad de Empleo de manera oportuna.<\/p>\n<p>Mediante la gesti\u00f3n proactiva de este proceso, puede proteger su empresa de posibles problemas legales, mantener actualizados sus registros de autorizaci\u00f3n de empleo y mostrar un esfuerzo de buena fe en el cumplimiento de los requisitos federales de verificaci\u00f3n de empleo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"accordion-section\">\n<h3><span class=\"ez-toc-section\" id=\"what-industries-in-long-island-face-the-most-i-9-challenges\"><\/span><a class=\"accordion-section-title\" href=\"#accordion-4\">\u00bfQu\u00e9 sectores del Long Island se enfrentan a m\u00e1s problemas con el I-9?<\/a><span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n<div id=\"accordion-4\" class=\"accordion-section-content\" style=\"display: none;\">\n<p>Todos los empleadores est\u00e1n sujetos a las mismas directrices de verificaci\u00f3n, pero determinados sectores en Long Island tienen m\u00e1s probabilidades de enfrentarse a problemas con el I-9. La alta rotaci\u00f3n de personal, las nuevas verificaciones y los problemas de documentaci\u00f3n complejos son habituales en los sectores de la hosteler\u00eda, la sanidad, la construcci\u00f3n y el comercio minorista estacional. Nuestro conocimiento de la industria nos permite ofrecer soluciones que mantienen su proceso I-9 eficiente al tiempo que garantiza el cumplimiento legal en todo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"speak-to-our-long-island-i-9-lawyer\"><\/span>Hable con nuestro abogado Long Island I-9<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Los empleadores en Long Island tienen la obligaci\u00f3n afirmativa de verificar la identidad y la elegibilidad para el empleo de todas las personas que contratan a trav\u00e9s de un formulario federal conocido como Formulario I-9. El incumplimiento por parte de un empleador de los requisitos del I-9 puede dar lugar a multas civiles y sanciones penales.<\/p>\n<p>En Pollack, Pollack, Isaac &amp; DeCicco, LLP, nuestros abogados pueden trabajar con usted para ayudarle a asegurarse de que es consciente de sus responsabilidades y obligaciones, de que est\u00e1 preparado en caso de una auditor\u00eda por parte del Servicio de Inmigraci\u00f3n y Control de Aduanas de EE.UU. (ICE) o del Departamento de Seguridad Nacional (DHS) y de que sabe c\u00f3mo solucionar los problemas antes de que ocurran.<\/p>\n<p>Tenemos amplia experiencia asesorando a clientes sobre los requisitos federales de inmigraci\u00f3n y defendi\u00e9ndolos durante las auditor\u00edas del ICE y el DHS, y nuestros abogados han representado con \u00e9xito a empresas de diversos sectores, como la sanidad, la construcci\u00f3n, la hosteler\u00eda y los servicios profesionales.<\/p>\n<p>Podemos ayudarle a garantizar que sus registros de verificaci\u00f3n de elegibilidad de empleo est\u00e9n completos, se mantengan adecuadamente y est\u00e9n disponibles para su inspecci\u00f3n. <a href=\"https:\/\/ppid.com\/es\/contact\/\">P\u00f3ngase en contacto con nosotros<\/a> para una consulta.<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" style=\"border: 0;\" src=\"https:\/\/www.google.com\/maps\/embed?pb=!1m18!1m12!1m3!1d192241.84138201142!2d-74.22560799609786!3d41.16117844501192!2m3!1f0!2f0!3f0!3m2!1i1024!2i768!4f13.1!3m3!1m2!1s0x89c2c9caf11a7127%3A0x1f98163a4a0f684e!2sRockland%20County%2C%20NY%2C%20USA!5e0!3m2!1sen!2sin!4v1750682077992!5m2!1sen!2sin\" width=\"100%\" height=\"300\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Long Island I-9 Attorney Employers in Long Island must meet strict federal requirements when verifying the identity and work authorization of their employees. Our attorneys at Pollack, Pollack, Isaac &amp; DeCicco, LLP guide businesses through the I-9 process with precision, helping ensure each form is properly completed, supported by valid documentation, and securely stored. 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